安徽兴政公考根据枞阳县人民政府发布信息，转载2023年枞阳县卫健系统事业单位公开招聘工作人员公告，详情请关注www.wrsks.com，政策咨询及备考指导请加15375447080（李老师微信）了解。
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）、《安徽省人民政府办公厅关于进一步加强基层医疗卫生机构人才队伍建设的意见》（皖政办[2017]6号）等规定，现将2023年枞阳县卫健系统事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘；
（二）坚持考试考察、择优聘用；
（三）坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划及岗位
2023年枞阳县卫健系统事业单位公开招聘人员80名，具体岗位及条件详见《2023年度枞阳县卫健系统事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。
招聘岗位信息在枞阳县人民政府(www.zongyang.gov.cn)“通知公告”栏上统一发布。
三、招聘条件
招聘对象为国家承认学历的应、历届大专及以上毕业生，且必须符合以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需的其他条件。
公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1992年4月1日以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）；工作经历要求，截止时间为2023年6月30日。因工作单位变化而中断时间的，其在不同单位工作的时间可以累计计算。
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）不符合岗位招聘条件要求的人员；
（二）在读的全日制普通高校非2023年应届毕业生；
（三）现役军人；
（四）在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（六）按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；
（七）法律、法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
四、招聘方式及程序
此次公开招聘按照发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检考察、公示、选岗聘用等程序进行。
（一）报名及资格审查
报名采取现场报名的方式进行，报名时进行资格审查。
1、报名时间：2023年5月8日至5月12日，上午8:00-11:30，下午2:30-5:00。
2、报名地点：县卫健委三楼会议室（枞阳镇湖滨路28号）。
3、报名提交材料。
报考人员须填写《2023年度枞阳县卫健系统事业单位公开招聘工作人员报名资格审查表》（附件2），考生诚信承诺意见需由本人手写签名确认。提供本人有效第二代居民身份证原件及复印件、近期同底二寸正面免冠照片3张。报名人员是下列人员的还须提供以下证件、材料：
（1）属全日制2023年应届毕业生的，报名时未取得学历（学位）证书的，还须提供本人学生证原件及复印件、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。
（2）属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2023年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2023年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。
（3）属社会人员的，须提供学历学位证书、招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件及复印件，招聘岗位规定的职称资格须与报考的专业一致。
（4）机关、事业单位在编正式工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。
（5）属“服务基层项目”人员的，大学生“村官”应提供省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件（服务期须满2年及以上）。
报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。符合加分条件的“服务基层项目”人员，在报名时办理申请加分事宜，逾期不再受理。对经审核符合加分条件的上述“服务基层项目人员”，在枞阳县人民政府“通知公告”栏向社会公示5天。公示无异议的，按规定程序将笔试原始总成绩增加2分。
资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程，由县卫健委和招聘单位负责。报考人员提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假或失真报考信息，其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。
4、开考比例确定及改报
招聘岗位报名人数与招聘计划数的比例达到2:1方可开考。未达到上述开考比例的，相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位。
2301岗位作为学科带头人引进岗位，附件1：2023年度枞阳县卫健系统事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls
附件2：2023度年枞阳县卫健系统事业单位公开招聘报名资格审查表.doc
